Grantis Financial Wellbeing
Vállalati tréning a pénzügyi tudatosságról Sipos Csabával. Forintra váltható tudás és szemlélet munkavállalóknak az anyagi jó(l)létért.
Mutasd a részleteket Érdekel az AkadémiaAHOL A MUNKAVÁLLALÓK MÁR ISMERIK A HELYES PÉNZÜGYI LÉPÉSEKET
MIÉRT A GRANTIS FINANCIAL WELLBEING?
KINEK SZÓL AZ 5 ALKALMAS TRÉNING?
A TRÉNING UTÁN A CÉGNÉL
- 
        Csökkenhet a bérfeszültségA munkavállalók tudást és eszközt kapnak arra, hogyan osszák be fizetésüket. 
- 
        Nincs többé
 bérelőlegA munkavállalók megismerik azokat a megtakarításokat, amikkel vésztartalékot vagy hosszú távú megtakarítást is képezhetnek. 
- 
        Nő
 a hatékonyságA megszerzett tudásnak köszönhetően nem munkaidőben ismerkednek a lakáshitelekkel és családtámogatási lehetőségekkel a vásárlás előtt állók. 
- 
        Javul
 a közérzetA megszerzett ismeretek segítenek a stabil anyagi háttér, a pénzügyi jólét kialakításában, ami csökkenti a pénzügyekből fakadó mindennapos stresszt. 
- 
          Javul a munkaerő-megtartásA jól beosztott fizetésből több cél valósítható meg. A célok teljesítésével elégedettebbek lesznek a munkavállalók, akiket megtartani is könnyebb. 
Ezt mondják a képzésről azok, akik már részt vettek rajta
KI TARTJA A GRANTIS FINANCIAL WELLBEING OKTATÁSÁT?
        Sipos Csaba vagyok, a GRANTIS Hungary Zrt. független pénzügyi tanácsadója, a Grantis Financial Wellbeing megálmodója és első számú oktatója és a Wellbeing Szövetség alapítója.
          
          
          Pénzügyi közgazdászként a 2000-es évek közepén kezdtem tanácsadással foglalkozni. Azóta több mint 10 700 emberrel ültem egy asztalhoz, hogy helyre tegyük a személyes pénzügyeiket.
          
          
          Nézd meg, miért tartom fontosnak, hogy a Te munkavállalóid is magabiztosak legyenek a mindennapi pénzügyek terén:
          
          
          
          Csak 12 perced van? Akkor hallgasd meg a legfontosabb üzeneteket! 
          
          
          
 
      AHOL MÁR TALÁLKOZHATTÁL VELEM
EZEKRŐL IS TANULNAK A GRANTIS FINANCIAL WELLBEING KÉPZÉSEN A MUNKAVÁLLALÓK
- 
            A kiadáskövetés fontossága - a felesleges havi költségek azonosítása 
- 
            Mindennapos megtakarítás - alig ismert módszerek 
- 
            Hogyan képezz céltartalékot vész esetére? Milyen közép- és hosszú távú célokat érdemes kitűzni? 
- 
            Hogyan ad vissza évente 280 000 forintot neked is az állam? Megtakarítások adóvisszatérítéssel 
- 
            Hogyan takaríthatsz meg a nyugdíjas éveidre? 
- 
            Hogyan gondoskodhatsz hosszú távon anyagilag is a gyermekeidről? 
- 
            Hogyan legyen 20 százalékkal olcsóbb a családi kiadásod? 
- 
            Lakáshitel - milyen szempontokat érdemes figyelembe venned, ha hitelből vennél lakást? 
- 
            Családi otthonteremtési támogatások - mit, mikor és mire igényelhetsz 
- 
            Lakástakarék, NOK - érdemes még indítani? 
- 
            Tőzsde, részvény, befektetés - amit feltétlen tudnod kell 
 
      Nézz bele, hogyan zajlik a Grantis Financial Wellbeing képzés
 
                    
                     
                Amivel nem fognak találkozni a workshopon
- 
              
              Konkrét termékek értékesítése (én sem szeretem, amikor órákat ülök végig, hogy rám sózzanak valamit). Tanácsadást csak kérésre nyújtok. 
- 
              
              Konkrét befektetési tippek (nem fogom tudni megmondani, hogy év végén hol lesz a Bitcoin). Azt viszont megmutatom, milyen egy egészséges befektetési terv. 
- 
              
              Képletek, Excel-táblázatok, számítások 
- 
              
              Megválaszolatlan kérdések (kivéve árfolyamjóslatok, lásd fentebbi példa) 
Jobban érdekli a csapatot egy téma? Ne maradjon kérdés!
Van, amikor érdemesebb egy-egy témában jobban elmélyedni. A Grantis Financial Wellbeing tudásanyaga kibővíthető, ha szükségetek van rá:
A Grantis Financial Wellbeing esetében a profi tartalom mellé profi előadásmód párosul. Sipos Csaba elvégezte a Karizmatikus Előadó képzést és közösen dolgoztunk azon, hogy az előadásai minél eredményesebbek legyenek. Emiatt tudom biztosan ígérni azt, hogy Csaba könnyedén leköti a közönség figyelmét, az előadói stílusa közvetlen és laza, az üzenetei pedig célba érnek.
- Bolya Imre, karizmatréner 
          ONLINE ELÉRHETŐ? VIDEÓ LESZ? HÁNY ALKALMAS?
Tudom, hogy a járvány helyzet rengeteg vállalkozás munkavégzésében hozott gyökeres változást. A Grantis Financial Wellbeing is alkalmazkodott az új világhoz és szükség esetén teljesen hibrid megoldást is kínál.
Az előadásokról élő közvetítést biztosítunk azoknak, akik otthonról dolgoznak.
A tréning optimális hossza 5×45 perc (a cég kérheti 3×75 percben vagy más bontásban is).
A tréning előtt cikkeket és videókat biztosítunk a képzés népszerűsítése céljából (felhasználható a céges intraneten, fali tévéken, hírlevélben).
Minden alkalom végén kérdés-válasz szekció és elégedettség-felmérés.
A cég kérheti az alkalmak videós rögzítését, így a munkatársak később is hozzáférhetnek a tudásanyaghoz
Az előadássorozat után kijelölt 2 napon, 7 órás intervallumban, 25-25 perces személyes találkozókon pénzügyi tanácsadóval konzultálhatnak a cég dolgozói (titoktartási kötelezettség mellett).
A VÁLLALKOZÁS JÓVAL TÖBBET KAP, MIT PÉNZÜGYI TUDÁST - JÓTÉKONY CÉLOKAT TÁMOGAT
Nem kertelek, önző vagyok: olyan országban, olyan bolygón szeretnék élni, ahol jól érzem magam és a két kisgyermekem is jól érzi majd magát. De ehhez az kell, hogy pénzügyileg is tudatos embereket neveljünk és vigyázzunk a természeti értékeinkre.
Éppen ezért a program díjazásának 5%-át gyermek tehetséggondozásra, illetve a levegő és az erdőink védelme érdekében az Erdőmentőknek is adakozunk 5%-ot. Hiszünk abban, hogy a jövő generáció pénzügyi tudatossága kulcsfontosságú, ezért a tréninget igénybe vevő cég kiválaszthat egy iskolát, vagy akár a saját dolgozói gyermekeinek is szervezhetünk programot, ahol 2-3 órában pénzügyi ismeretek kapcsán játszunk a gyermekekkel, vagy gyernőttekkel.
A Grantis Financial Wellbeinggel eddig 4187 fát ültettünk.
- 
            Ha sorban ültetnénk, csaknem nyolcszor végigérné a Rákóczi-hidat. 
- 
            Amikor az állomány megnő, évente majd’ 11 vagon port szűr majd ki a levegőből. 
- 
            Élete során annyi szén-dioxidot köt majd meg, amit több, mint kétmillió autó, autónként 1000 kilométer alatt bocsát ki. 
- 
            Ennyi fa annyi oxigént termel, amennyi a következők közül bármelyik teljes lakosságának légzéséhez szükséges: Záhony, Abádszalók, Adony, Ecser, Hernád, Gyenesdiás, Körösladány, Ceglédbercel, Pilisszentiván, Pilisborosjenő. Balatonfűzfő. 
![Grantis]() A Grantis Financial Wellbeing támogatója: a Grantis
A Grantis Financial Wellbeing támogatója: a Grantis
          A GRANTIS Hungary Zrt. az Eurorisk Kft. leányvállalataként jött létre, ami 1993 óta a biztosítási piac top 10 alkuszi vállalata közé tartozik, és évekig az MKB-Euroleasing csoport tagjaként működött.
            
            
A 2014-es megalakulásunk óta számtalan cégnek – köztük több ezer fős nagyvállalatoknak – találtunk egészség-, baleset- és vagyonbiztosítási, illetve önkéntes pénztári megoldásokat. Közvetítőként a magyar pénzügyi és biztosítási piac szinte teljes egészével partnerségben vagyunk, és a konkurens ajánlatok független megversenyeztetésében állunk a kis-közepes és nagyvállalatok rendelkezésére.
          
 
                                    Érdekel a képzés? Beszéljünk telefonon! Miért van szükség erre?
Hogy minden felmerülő kérdésedre válaszolni tudjak, és ha tényleg érdekel a Grantis Financial Wellbeing, a cégedre szabott képzést tudjam nektek nyújtani. Én, Sipos Csaba foglak keresni, hogy pontosan átbeszélhessük, mire van szüksége a csapatodnak és mi az amiben tudok segíteni.
Az személyes pénzügyeiddel kapcsolatban kérnél tanácsot? Ide kattintva tudod felvenni velem a kapcsolatot.
 
						 
						 
						 
						 
						 
						 
						 
						 
						